Я в кадровых вопросах не сильна, подскажите пожалуйста.
Увольняется внешний совместитель, за все время работы отпуск не брался ни разу. Нужно ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, и как? Как постоянному работнику 2,33 дня за месяц, или как сезонному 2 дня за месяц.